Río Tinto anunció la salida del jefe de su división de litio, Paul Graves
El nuevo director ejecutivo de Rio Tinto, Simon Trott, anunció un plan integral de transformación destinado a simplificar la estructura de la compañía y concentrar sus esfuerzos en los negocios más rentables: aluminio, litio, cobre y mineral de hierro.
En un memorando interno difundido por Bloomberg, Trott señaló que el nuevo modelo organizacional permitirá a la minera “moverse con mayor rapidez, tomar mejores decisiones y alcanzar su máximo desempeño”. También explicó que la iniciativa busca definir responsabilidades más claras, agilizar los procesos internos y eliminar tareas de bajo valor agregado.
En busca de una estructura más ágil
Antiguo responsable de la división de mineral de hierro —la más importante de la compañía—, Trott asumió la dirección general en agosto con la misión de reducir la complejidad operativa de un grupo que, según estimaciones de Barclays, ha incrementado su plantilla en más de un 25% desde 2020.
El rediseño apunta a acelerar la toma de decisiones y dotar a la empresa de mayor flexibilidad frente a la volatilidad del mercado de materias primas, en un escenario donde los inversionistas exigen más eficiencia y mejores retornos sobre el capital invertido.
Relevo en la división de litio
Como parte de la reorganización, Rio Tinto confirmó la salida de Paul Graves, hasta ahora jefe de la división de litio. Graves —ex CEO de Arcadium Lithium Plc, adquirida por la minera por US$6.700 millones— había visto reducidas sus funciones tras la integración del área de litio con la de aluminio.
El cargo será asumido por Barbara Fochtman, exdirectora de operaciones de Arcadium, quien ocupará el puesto de gerenta general de litio. A su vez, Jérôme Pécresse, considerado anteriormente como uno de los posibles candidatos a la presidencia ejecutiva, liderará la nueva unidad combinada de aluminio y litio.
Renovación institucional
En paralelo, la compañía confirmó la salida de cuatro miembros de su junta directiva a comienzos de octubre, en el marco de un proceso más amplio de renovación interna impulsado por la nueva administración.
M&D con información de mining.com